Wirkung, ein komplexes Konzept. Das Ergebnis von Monitoring und Evaluierung ist klar und direkt spürbar, wenn es sich um operative Aspekte handelt: durchgeführte Aktivitäten und Outputs, erreichte Begünstigte, unmittelbare und sichtbare Folgen eines gerade abgeschlossenen Projekts. Diese Daten, die hauptsächlich durch Monitoring-Aktivitäten gewonnen werden, sind auch die wichtigsten für die Projektdurchführenden, die direkt für sie verantwortlich sind.
Die Beantwortung umfassenderer und strategischerer Fragen, wie sie für die Evaluierungsarbeit typisch sind, ist dagegen komplexer: Welche Auswirkungen hatte das Projekt (und welche werden es haben)? Hat das Projekt sein Endziel, d.h. sein Gesamtziel, erreicht? Hat es den Wandel bewirkt, den es bewirken sollte, als es entwickelt wurde?
Um diese Fragen mit objektiven Beweisen zu beantworten, ist es notwendig, nach dem Ende des Projekts Daten zu sammeln und Ressourcen zu nutzen, die über das hinausgehen, was im Rahmen eines einzelnen europäischen Projekts zur Verfügung gestellt wird.
Darüber hinaus ist der Begriff der Wirkung aus konzeptioneller und statistisch-mathematischer Sicht komplex, da viele Faktoren dazu beitragen: Es ist nicht einfach, den Beitrag des Projekts von einer Vielzahl anderer begleitender Faktoren zu „isolieren“. Zum Beispiel: Wie spürbar sind die Auswirkungen eines Armutsbekämpfungsprojekts auf eine Gemeinde, und wie lassen sie sich von einer Vielzahl anderer (positiver oder negativer) Faktoren wie den Auswirkungen der Wirtschaftslage, der Industriepolitik, anderer paralleler Projekte und der Initiative von Gemeindemitgliedern trennen?
Die Messung der Auswirkungen bleibt jedoch ein berechtigtes Anliegen: Die Auswirkungen sind ein integraler Bestandteil der Projektbegründung und des Überwachungs- und Bewertungsrahmens; sie sind der Ausgangs- und Endpunkt für jeden, der ein Projekt durchführt oder finanziert; sie definieren im weitesten Sinne den tatsächlichen Erfolg des Projekts.
Auch die folgende Diskussion erhebt keinen Anspruch auf wissenschaftliche Strenge oder Vollständigkeit, sondern zielt darauf ab, das Konzept der ‚Wirkung‘ in einige Einsichten zu übersetzen, die für europäische Projektdurchführer ‚greifbar‘ sein könnten.
Auswirkungen als kontrafaktische Analyse. Die kontrafaktische Analyse definiert die Wirkung als den Unterschied zwischen den Daten, die am Ende einer Intervention erhoben wurden („faktische“ Daten) und den Daten, die in einer Situation ohne Intervention erhoben wurden („kontrafaktische“ Daten). Dies ist der „wissenschaftlichste“ Ansatz zur Folgenabschätzung: Er wird in der medizinischen Forschung verwendet, um „Behandlungsgruppen“ mit „Kontrollgruppen“ zu vergleichen.
Dieser Ansatz ist im sozialen Bereich nur schwer anwendbar, da er voraussetzt:
- Das Vorhandensein von Indikatoren, die mit analytischen Instrumenten eindeutig überprüfbar sind und eine ebenso überprüfbare und eindeutige Verbindung zu der Dimension haben, die sie messen sollen.
- Die Möglichkeit, eine „Kontrollgruppe“ zu identifizieren, deren Merkmale und Dynamik mit denen der Zielgruppe des Projekts vollständig vergleichbar sind.
Dies sind keine einfachen Bedingungen für viele Projekte, die ‚menschliche‘ und soziale Aspekte beinhalten:
- Die Korrelation zwischen den Daten und dem gemessenen Phänomen kann stärker oder schwächer sein, aber sie ist kaum eindeutig und hängt vom Zusammenspiel mehrerer Faktoren ab.
- Die Situationen von Gruppen und Gemeinschaften sind sehr unterschiedlich, komplex und (bei näherer Betrachtung) schwer zu vergleichen.
Trotz ihrer Einschränkungen bleibt die kontrafaktische Analyse ein nützlicher „idealer Maßstab“ für die Messung der Auswirkungen.
Auswirkungen als Veränderung eines Trends. Die kontrafaktische Analyse kann in abgeschwächter Form verwendet werden, indem die Auswirkungen einfacher und allgemeiner definiert werden, nämlich als „die Fähigkeit, einen Trend oder ein Phänomen in seinem Verlauf zu verändern“.
Obwohl die Analyse der Projektdaten im Vergleich zu bestimmten Trends nicht völlig quantitativ und wissenschaftlich ist, liefert sie ein Maß für die Auswirkungen des Projekts, d.h. inwieweit das Projekt einen bestehenden Trend „verändern“ konnte. Diese Art der Analyse lässt sich formal auf die Differenz-in-Differenzen“-Methodedie die doppelte Variation einer Variablen analysiert: über die Zeit (vorher, nachher, ex-post) und zwischen Subjekten (Empfängern und Nicht-Empfängern).
Diese Methode kann je nach Ambitionen und verfügbaren Ressourcen mit mehr oder weniger Komplexität und Strenge angewendet werden. Es kann anwendbar sein:
- Umschreibung des Umfangs des zu messenden Phänomens auf das, wozu das Projekt am stärksten und direktesten beigetragen hat (um den Grad der Korrelation zwischen Indikator und gemessenem Ziel zu erhöhen);
- Durch den Vergleich der von den Projektdaten aufgezeichneten Entwicklung mit Referenzpunkten, die der Zielpopulation des Projekts so „nahe“ wie möglich kommen (eine „quasi-kontrafaktische“ Situation );
- Kombinieren Sie, wenn möglich, verschiedene und sich ergänzende vergleichende Referenzen (oder ‚triangulieren‘ Sie verschiedene Daten und Standpunkte, um die Zuverlässigkeit der Ergebnisse zu erhöhen);
- Beziehen Sie, wenn möglich, mehrere Messzeitpunkte in die Analyse ein (um einen Trend zu ermitteln), einschließlich „Follow-up“-Messungen (z. B. ein, zwei oder drei Jahre nach Ende des Projekts);
- Begleiten Sie die Analyse mit einer Bewertung der (positiven oder negativen) Faktoren, die die Daten und „Trends“ des Projekts beeinflusst haben könnten, sowie der verwendeten Referenzen.
Bei einem Projekt zur Arbeitsvermittlung für junge Menschen im Alter von 15-24 Jahren, die in einem städtischen Gebiet mit sozialen Problemen wohnen, können Sie beispielsweise die Veränderungen bei den erfassten Beschäftigungsdaten junger Menschen im Alter von 15-24 Jahren vergleichen:
- Vom Projekt zu seinen Nutznießern (Ausgangsdaten vs. Enddaten: „faktische“ Daten).
- Im Projektgebiet (oder in einem anderen städtischen Gebiet mit sozialen Problemen), während des gleichen Zeitraums (eine „quasi-kontrafaktische“ Zahl).
Ein ausführlicheres und spezifischeres Beispiel finden Sie am Ende desBeispiels für den Überwachungs- und Bewertungsrahmen.
Die Wahl des Benchmarks (oder die gleichzeitige Verwendung mehrerer Benchmarks) kann je nach Verfügbarkeit von Daten variieren. Unterschiede zwischen „faktischen Daten“ und „quasi-kontrafaktischen Daten“ können unter Berücksichtigung anderer Faktoren und Variablen, die die beiden Referenzpopulationen beeinflusst haben könnten, analysiert (und möglicherweise gewichtet oder korrigiert) werden:
- Positive Faktoren – z.B. positive Ergebnisse, die durch parallele Initiativen in diesem Bereich erzielt wurden (z.B. berufsbildende Kurse, Unterstützung für Lehrstellen, Instrumente zur Abstimmung von Arbeitsangebot und -nachfrage…).
- Negative Faktoren – z.B. wirtschaftliche Schwierigkeiten von Unternehmen in der Region oder sich verschlechternde Rahmenbedingungen (z.B. Rückgang der von der Regierung für Bildung oder Sozialhilfe bereitgestellten Mittel).
Die Theorie der Veränderung kann bei dieser Abwägung helfen, da sie eine „Kartierung“ aller Bedingungen liefert, die notwendig sind, um eine gewünschte Veränderung herbeizuführen.
Auswirkungen als ‚Geschichten‘ des Wandels. Was bisher dargestellt wurde, folgt einem logischen und strukturierten Schema, das mehr oder weniger quantitativ ist und auf dem Konzept der „Messung“ der erreichten Veränderung im Vergleich zu dem, was das Projekt vorschlägt, basiert.
Bei einigen Projekten kann dieses Schema komplex oder unzureichend sein, um qualitative Veränderungen, unerwartete Phänomene und Effekte, die in den ursprünglichen Metriken nicht definiert wurden, korrekt und vollständig darzustellen. Aus diesem Grund gibt es breiter angelegte, qualitative oder uneingeschränkte Methoden zur Messung der Auswirkungen gegenüber den anfänglichen ‚Zielen‘ (z.B. zielfreie‘ Bewertung).
Auch hier liegt eine umfassende, erschöpfende und strenge Behandlung des Themas jenseits der Ambitionen dieses Leitfadens. Es ist jedoch wichtig, auf die Bedeutung der qualitativen und weniger strukturierten Aspekte bei der Messung der Auswirkungen eines Projekts hinzuweisen.
Auf operativer Ebene bedeutet dies, die folgenden Fragen zu stellen: Wie hat sich das Leben der Begünstigten (oder der begünstigten Organisationen) durch das Projekt verändert? Welche Rolle hat das Projekt für ihre Entwicklung, ihre „Geschichte“ und ihre individuellen Erfahrungen gespielt? Wie hätten die Begünstigten (oder die begünstigten Organisationen) ihr Leben und ihre Geschichte ohne die Projektintervention erlebt? Sind diese kleinen individuellen „Geschichten“ in der Lage, ihrerseits neue kleine und eindrucksvolle „Geschichten des Wandels“ hervorzubringen? Ist es möglich, anhand der individuellen „Geschichten“ und Sichtweisen eine Linie zu ziehen, die die Erfolgsparameter und Schwächen des Projekts aufzeigt?
Die „Geschichten“ können durch verschiedene Methoden der qualitativen Analyse gesammelt und ausgewertet werden, die bereits in den vorangegangenen Abschnitten erwähnt wurden: Interviews und Fokusgruppen, Fallstudien und narrative Umfragen, spezifischere Methoden wie die „signifikanteste Veränderung“ und Systeme zur Analyse und grafischen Darstellung von Trends und qualitativen Veränderungen. Diese Art der Analyse verfolgt einen empirischen Ansatz, der auf„Induktion“ beruht, d.h. auf der Formulierung allgemeiner Schlussfolgerungen aus bestimmten Fällen. Sie sollte nicht als ‚Plan B‘ im Vergleich zu anderen Methoden betrachtet werden, da sie im Vergleich zu stärker strukturierten Analysesystemen möglicherweise andere, tiefere oder zumindest ergänzende Elemente erfassen kann.
Eine Analyse durch ‚Geschichten‘ verschiedener Art ermöglicht es auch, Kommunikations- und Verbreitungsmaterial zu entwickeln, das für ein breites Fachpublikum (aufgrund seiner Analysetiefe), für Partner und Interessengruppen (die es sich wiederum zu eigen machen und verbreiten können) und für die breite Öffentlichkeit von Laien interessant und nutzbar ist.
Diese Aspekte sind relevant und werden in europäischen Projekten geschätzt. Berichterstattung und Kommunikation sind miteinander verknüpfte Aspekte, die dem gemeinsamen Ziel der Rechenschaftspflicht und Transparenz entsprechen (Rechenschaftspflicht) gegenüber Institutionen, Bürgern und ihren Gemeinschaften.
Vertiefung von Konzepten und Ansätzen zur Wirkung. Für diejenigen, die sich den Methoden der Wirkungsmessung und des Wirkungsmanagements von einem alternativen und ergänzenden Standpunkt aus nähern möchten, empfehlen wir eineausführliche Durchsicht der Leitfäden und Tools, die von spezialisierten Organisationen für Impact Investing erstellt wurden und denen wir einen eigenen ausführlichen Abschnitt gewidmet haben.
L‘Impact Investing zeichnet sich durch eine methodische und bewusste Mobilisierung von Ressourcen aus, um eine messbare Wirkung in Bereichen zu erzielen, in denen es daran mangelt (Grundsätze der Intentionalität, Messbarkeit und Zusätzlichkeit). Obwohl sie nicht speziell auf den Anwendungsbereich unseres Leitfadens ausgerichtet sind, haben die vorgeschlagenen Leitfäden und Instrumente einige Gemeinsamkeiten mit dem, was in diesem Kapitel beschrieben wird, und können zusätzliche Erkenntnisse für die Wirkungsmessung und das Wirkungsmanagement in europäischen Projekten liefern.
Wir möchten Sie auf zwei weitere Leitfäden hinweisen, die sich mit der Bewertung von Projekten befassen.
Sie sind nicht neu und stammen aus bestimmten Bereichen, können aber für diejenigen, die mit europäischen Projekten arbeiten, interessante Anhaltspunkte bieten.
1. Ein Leitfaden, der im Rahmen von CIVITAS entwickelt wurde, einer Initiative der Europäischen Union, die sich der urbanen Mobilität widmet.
Obwohl er Beispiele für den spezifischen Sektor enthält, bietet er eine sehr klare, umfassende und allgemeine Behandlung des Themas der Projekt- und Programmbewertung.
2. Ein benutzerfreundliches Handbuch zur Projektevaluierung, das in den USA (Regierungsbehörde National Science Foundation) entwickelt wurde und das einen systematischen, umfassenden und wissenschaftlichen Ansatz zum Thema Projektevaluierung verfolgt.